2015年11月，“清華五道口全球家族企業課程/香港模塊“在香港大學完成了為期一周的教學。本次課程吸引了來自内地及港台的40多位大型民營企業掌門人及家族成員參與，包括20家滬、深、港、台上市公司的控股家族，學員企業年收入規模為10億元~1500億元人民币。

中國領先的家族企業控股家族成員（一代、二代、三代）齊聚擁有逾102年曆史的香港大學本部大樓，聆聽全球家族企業學科奠基人之一、西北大學凱洛格商學院伊萬·蘭斯伯格（Ivan Lansberg）教授，華人家族企業研究開拓人之一、香港大學前副校長黃紹倫教授，清華五道口全球家族企業研究中心高皓博士，香港中文大學鄭宏泰教授等知名專家授課，并與德國Strüngmann家族及香港李錦記家族等著名企業繼承人共同探讨家族治理與傳承之道。

 

清華全球家族企業課程/港大模塊課堂

香港大學是亞洲家族企業研究的重鎮，港大原副校長黃紹倫教授自1970年代中期即帶領團隊，在家族企業、華人社會文化、企業家精神等領域取得了豐碩的成果。在開學典禮上，香港大學副校長高為元教授發表了熱情洋溢的講話，熱烈歡迎中國家族企業領袖來到香港學習。

香港大學高為元副校長開班緻辭

針對中國家族企業面臨的重大挑戰，本次課程設計了“家族财富傳承前沿：家族辦公室與家族信托”、“跨代家族企業的治理與傳承”、“股權設計：家族企業根本的責權利分配結構”、“家族傳承模式選擇及接班流程管理“、”家族企業傳承：香港華人家族企業案例“、“家族憲法：治家傳業的根本法”、“遺囑與家族信托：海外華人家族案例”、“王子面臨的考驗：家族企業繼承人的四項磨練”等前沿内容，兼具廣度和深度。

西北大學凱洛格商學院家族企業研究中心學術主任伊萬·蘭斯伯格（Ivan Lansberg）教授領銜授課。蘭斯伯格教授是家族企業領域的全球領軍人物之一，曾任耶魯大學管理學院家族企業與組織行為學教授、《家族企業評論》（Family Business Review）創刊主編及家族企業學會（Family Firm Institute）聯合創始人。

 

Ivan Lansberg教授授課

       Betvictor中文版全球家族企業研究中心主任高皓博士以“家族辦公室：超高淨值家族财富管理的頂層設計”為題作了第一天的教學，深入剖析了海内外家族辦公室的前沿實踐及案例，系統講授了家族辦公室戰略規劃的光譜模型及所有權/管理權的八大治理模式，并提出中國家族辦公室目前階段面臨的三大關鍵挑戰及應對之道。

 

學院全球家族企業研究中心主任高皓博士授課

      本次課程期間，同學們在蘭斯伯格教授和高皓博士的引導下，針對課程案例及自身家族企業面臨的問題進行了深入案例分析及一對一咨詢模塊，找出最适合自己家族的解決方案，使同學們跳出了固有的“授課/聽課”模式，激發了家族企業兩代人的思考和參與，真正實現了學以緻用。

案例小組熱烈讨論

      作為全球家族企業課程最有特色的組成部分，學院邀請了世界著名家族繼承人與中國企業家學員面對面深度交流。歐洲醫藥巨頭德國赫素制藥集團（Hexal，全球最大非專利藥公司之一）創始人、家族第二代Thomas Strüngmann博士專程從歐洲飛抵香港，與同學們無私分享創辦家族辦公室的經驗與教訓。Strüngmann家族在2005年将赫素制藥以83億美元出售給全世界最大的醫藥公司諾華制藥（Novartis），并于2007年成立家族辦公室Athos Family Office，管理其家族約500億元人民币的金融資産，因其獨特的管理模式及成功實踐，為歐洲領先家族所矚目。

 

歐洲著名家族Thomas Strüngmann博士分享家族辦公室實戰經驗

著名華人家族企業李錦記第四代家族成員、李錦記家族基金主席李惠雄先生走進課堂，通過生動的互動問答和詳實的精彩案例，分享了創辦于1888年的李錦記集團在百年傳承中面臨的諸多挑戰，詳述了家族憲法、家族辦公室、家族理事會、家族基金及家族學習與發展中心等在家族治理及傳承中的應用。李錦記“思利及人”的家族價值觀塑造了強大的家族及企業文化，讓同學們受益匪淺。

 

李錦記家族基金主席李惠雄分享家族治理與傳承經驗

       在同學們的見證下，課程期間還舉行了“清華五道口-西子聯合/家族辦公室代理問題研究基金”的成立儀式，全球家族企業課程同學、西子航空董事長王克飛先生捐資支持學院在家族辦公室領域進行研究，尤其是對家族财富管理中的委托代理問題進行深入分析，通過機制設計等方式解決家族辦公室中廣泛存在的多種利益沖突。

西子航空董事長王克飛（右）捐建“西子聯合/家族辦公室代理問題研究基金”

在結業晚宴上，信義集團董事局主席李賢義先生、勁霸男裝董事長洪忠信先生及賽菲爾珠寶總經理王卓女士分别作為1代、1.5代及2代企業家代表發言，全面總結了本次課程的學習收獲，切實提出本次課後自身家族的重點工作方向，并對企業的百年發展及代際傳承進行了展望。

信義集團董事局主席李賢義代表1代企業家發言

 

勁霸男裝董事長洪忠信代表1.5代企業家發言

賽菲爾珠寶總經理王卓代表2代企業家發言

自2013年以來，國内家族企業傳承開始加速進行，家族信托、家族辦公室、家族憲法、家族基金會等治理及傳承工具已經開始在中國落地發芽。家族企業頂層設計的關鍵成功因素在于，在深入借鑒國際家族企業傳承前沿實踐的同時，結合中國實情及自身特點進行本土化改造。“清華五道口全球家族企業課程”前兩個模塊立足歐美，分别于2013年及2014年在瑞士洛桑國際管理學院及哈佛商學院舉辦，本次港大模塊聚焦于海外華人家族企業，而即将展開的清華模塊則重點在于中國家族企業的治理與傳承落地。