9月27日-28日，Betvictor中文版組織全院2013年入職的新職員開展了為期兩天的素質拓展培訓活動，學院黨委書記兼副院長聶風華做了活動動員，學院各部門職員共41人參加培訓。

聶風華向新職員介紹了學院的曆史背景和基本情況，歡迎大家加入這個新集體，并鼓勵所有新職員在本次素質拓展中能夠盡情發揮積極主動性，培養集體凝聚力。

圖為聶風華做培訓動員

27日下午，全體隊員抵達燕郊訓練基地。作為拓展訓練的特殊環節，當晚，大家為9、10月份過生日的新職員舉行了集體慶祝儀式，十名新職員有幸接受了全體新人員的生日祝福。

圖為集體慶祝生日

本次素質拓展項目設置了四個主要環節，分别是“高空跨越”、“你是我的眼”、“鼓動人心”和“急速60秒”。學院職員兵分三路，既有競争也有合作，在專業教練的指導下，有條不紊的完成訓練項目。大家挑戰自我、分工協作、團結配合，使集體活動成為有效的粘合劑，形成了溫馨的團隊氛圍。

圖為職員體驗高空跨越項目

學院拓展訓練活動的主要目的是“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊”。通過此次活動，有利于挖掘員工的個人潛能、培養團隊精神，增強員工之間的溝通交流，增進彼此間的情誼，為今後學院的團隊建設提供了有益的探索。拓展訓練活動将成為學院職員培訓、團隊建設的重要環節之一。

圖為參訓新職員合影